Μετανάστευση γιατρών από βαλκανικές χώρες

Βαλκανικά έθνη πασχίζουν να κρατήσουν τους γιατρούς στις πατρίδες τους
Ειδικοί αναφέρουν πως οι κυβερνήσεις πρέπει να ενεργήσουν για να βελτιώσουν τις απολαβές και τις συνθήκες εργασίας του ιατρικού προσωπικού.

Με τα Βαλκανικά έθνη να αντιμετωπίζουν ελλείψεις γιατρών και ειδικών, εμπειρογνώμονες του κλάδου προτρέπουν τις κυβερνήσεις να βελτιώσουν την κατάρτιση, τους μισθούς και τη διατήρηση του ιατρικού προσωπικού.


Εντός της ΕΕ, υπάρχουν 380 ανά 100.000 κατοίκους, ωστόσο οι χώρες των Βαλκανίων έχουν σημαντικά χαμηλότερη αναλογία.

Ο Χρβόιε Μινίγκο, πρόεδρος του Κροατικού Ιατρικού Συλλόγου, ανέφερε πως οι γιατροί φεύγουν από τη χώρα για καλύτερες απολαβές, ενώ εξέφρασε την ανησυχία του ότι όλο και λιγότεροι θα επιλέξουν να σταδιοδρομήσουν στον ιατρικό κλάδο.

"Οι σπουδές και η ειδίκευση είναι μακροχρόνιες, έτσι οι γιατροί αναμένουν επαρκείς μισθούς και συνθήκες εργασίας για τις προσπάθειές τους. Δυστυχώς, αυτό μπορεί να βρεθεί στις ανεπτυγμένες χώρες", δήλωσε ο Μινίγκο στους SETimes.

Η Κροατική Εθνική Στρατηγική Ανάπτυξης της Υγείας, η οποία υιοθετήθηκε το προηγούμενο έτος από την κυβέρνηση, αποτελεί πλαίσιο για πρόοδο μέχρι το 2020, με επίκεντρο την αύξηση του αριθμού φοιτητών σε ιατρικές σχολές, αύξηση μισθών και βελτίωση των συνθηκών εργασίας.


Μεταξύ των μέτρων που λαμβάνονται, το υπουργείο Υγείας έχει αυξήσει τον αριθμό ειδικεύσεων και έχει περιορίσει το επίκεντρο των ειδικεύσεων ώστε να βελτιώσει την περίθαλψη. Ο αριθμός θέσεων φοιτητών ιατρικής έχει αυξηθεί, και η κυβέρνηση ενέκρινε πρόταση του Κροατικού Ιατρικού Συλλόγου για πληρωμή της πρακτικής άσκησης των ιατρών, το οποίο θεωρείται σημαντικό μέτρο παρότρυνσης.

"Όλα εξαρτώνται από τα οικονομικά", δήλωσε ο Μινίγκο. "Οι Αρχές πρέπει να παρέχουν προϋπολογισμό για την εκπαίδευση, επαρκείς μισθούς και καλύτερες συνθήκες εργασίας".

Το 2012, η Σερβία έλαβε δωρεά 30 μαστογράφων από την Ιαπωνία, ωστόσο η χώρα δεν διαθέτει αρκετούς ακτινολόγους με γνώσεις χειρισμού αυτών των μηχανημάτων.

"Δεν είναι εύκολο να λυθεί το πρόβλημα των γιατρών που φεύγουν από τη χώρα", δήλωσε η Τατιάνα Ραντοσαβλίεβιτς, διευθύντρια του Ιατρικού Συλλόγου της Σερβίας, στους SETimes. "Αυτό που χρειαζόμαστε είναι εθνική στρατηγική η οποία θα επιλύσει το πρόβλημα της έλλειψης γιατρών και τα μέσα για παροχή των κατάλληλων συνθηκών ώστε να παραμείνουν στη χώρα".

Ούτε η κυβέρνηση ούτε και κάποια οργάνωση έχουν προβεί σε μέτρα για να συντάξουν μία τέτοια στρατηγική.

"Εάν μπορούσε να προσφέρει το κράτος υψηλότερους μισθούς στους γιατρούς, πολλοί θα έμεναν, ωστόσο το κράτος απλά δεν μπορεί να ανταπεξέλθει οικονομικά", δήλωσε η Ραντοσαβλίεβιτς.


Η Σερβία έχει περίπου 23.000 γιατρούς, με τους μισούς να έχουν ειδικότητα, ωστόσο η χώρα στερείται αναισθησιολόγους, ακτινολόγους, καρδιοχειρουργούς και παθολογοανατόμους.

Σύμφωνα με στοιχεία από το Πανεπιστήμιο Ιατρικής στο Βελιγράδι, περίπου 500 άτομα περνούν τις εξετάσεις ειδικότητας κάθε έτος. Πολλοί φεύγουν από τη χώρα αναζητώντας καλύτερους μισθούς. Πολλοί από τους ειδικούς μεταβαίνουν σε Λιβύη, Γερμανία και Σλοβενία, καθώς επίσης σε ΗΠΑ και Αυστραλία.

Σύμφωνα με τον Παγκόσμιο Οργανισμό Υγείας, η εκροή γιατρών και ειδικών ιατρικής από τη Βοσνία και Ερζεγοβίνη (Β-Ε) τριπλασιάστηκε την τελευταία διετία. Η τελευταία έκθεση ανέφερε πως ο αριθμός γιατρών στην Ομοσπονδία της Β-Ε είναι 173 ανά 100.000, δηλαδή το μισό του μέσου όρου της Ευρώπης. Η Κροατία χρειάζεται 4.300 ακόμα γιατρούς για να επιτύχει την αναλογία αυτή.

"Ειδικευμένοι στη Βοσνία και Ερζεγοβίνη έχουν βασικό μισθό 700 ευρώ [το μήνα], ενώ στη Σλοβενία είναι 3.500 ευρώ. Αυτός είναι ένας από τους λόγους που έχουμε ελλείψεις γιατρών, ειδικά οικογενειακών γιατρών", δήλωσε ο Αμπούντ Σάριτς, πρόεδρος του Ανεξάρτητου Συνδικαλιστικού Φορέα Υγείας της Ομοσπονδίας της Β-Ε, στους SETimes.

Το προηγούμενο έτος, ο Ιατρικός Σύλλογος του καντονίου της Τούζλα κατέγραψε περίπου 70 γιατρούς που έφυγαν από τη χώρα μόλις ολοκλήρωσαν τις σπουδές τους.

Στην Ομοσπονδία της Β-Ε, έχουν δημιουργηθεί περισσότερες από 50 νέες ομάδες οικογενειακής ιατρικής κατά το προηγούμενο έτος, ωστόσο εξακολουθεί να υπάρχει έλλειψη γιατρών, δήλωσε ο Ζλάταν Πέρσιτς, εκπρόσωπος Τύπου του υπουργείου Υγείας της Β-Ε.

"Από το προηγούμενο έτος, έχουμε 705 ομάδες οικογενειακής ιατρικής, με τουλάχιστον ένα γιατρό και μία νοσηλεύτρια, ενώ ένα έτος πριν εργάζονταν 652 ομάδες. Ωστόσο δεν μπορούμε να είμαστε ικανοποιημένοι επειδή, σύμφωνα με τις εκτιμήσεις μας, στην Ομοσπονδία της Β-Ε πρέπει να εργάζονται περίπου 1.100 με 1.200 ομάδες", δήλωσε ο Πέρσιτς στους SETimes.

Η Ρουμανία έκλεισε 67 νοσοκομεία κατά το 2011 λόγω της έλλειψης γιατρών. Πολλές από αυτές τις εγκαταστάσεις έγιναν κλινικές με οικογενειακούς γιατρούς, ωστόσο κάποιες έχουν παραμείνει κλειστές ή έχουν γίνει κέντρα γηριατρικής. Η χώρα έχασε περίπου 2.000 γιατρούς το 2012 και έχει χάσει περίπου 15.000 τις τελευταίες δυο δεκαετίες.

Σύμφωνα με το Εθνικό Κολέγιο Γιατρών της Ρουμανίας, η χώρα έχει δει διπλασιασμό των αλλοδαπών φοιτητών ιατρικής από το 1990, με τέσσερις υποψήφιος για κάθε μία θέση. Ωστόσο είναι σπάνιο να παραμείνουν. Το 2010, η Ρουμανία είχε πάνω από 6.300 πτυχιούχους ιατρικής, με πάνω από το 20 τοις εκατό να φεύγει αμέσως από τη χώρα αναζητώντας εργασία με καλύτερες απολαβές στη δυτική Ευρώπη.


Ο υπουργός Υγείας της Ρουμανίας Εβγκέν Νικολαέσκου δήλωσε στο ziare.com τον προηγούμενο μήνα ότι το υπουργικό συμβούλιο θα αυξήσει τους μισθούς των γιατρών. Πολλά έτη χαμηλών μισθών έχουν οδηγήσει σε διαφθορά στο σύστημα περίθαλψης υγείας, με τους ασθενείς να δίνουν 'φακελάκια' για να λαμβάνουν περίθαλψη.

"Πολλοί νέοι και ικανοί γιατροί μεταναστεύουν κατά την πρακτική ή αμέσως μόλις ολοκληρώσουν την πρακτική τους και δεν εργάζονται ποτέ στη Ρουμανία", δήλωσε ο Αλίν Ποπέσκου, ιατρικός διευθυντής στη Ρουμανική Ομοσπονδία
Ράγκμπι.
 

 

Στο άρθρο αυτό συνέβαλαν οι ανταποκριτές Γκάμπριελ Πετρέσκου στο Βουκουρέστι, , Κατίτσα Ντιούροβιτς στο Βελιγράδι και Άνα Λοβάκοβιτς και Μπεντράνα Καλέτοβιτς στο Σεράγεβο.
Το παρόν περιεχόμενο ανατέθηκε για τους SETimes.com.

πηγή από www.setimes.com

γιατρός :) Γερμανία ή επιστροφή στην πατρίδα;

Η Ελλάδα αιμοδοτεί γενναία τα τελευταία χρόνια με ιατρικό δυναμικό τη Γερμανία, αφού η αποχώρηση επιστημόνων από τη χώρα μας εκτινάχθηκε, ως απότοκο φαινόμενο της κρίσης.

Το 2007 εργάζονταν στη Γερμανία 1.500 έλληνες γιατροί, σήμερα υπάρχουν 6.000. Μάλιστα, γραφεία αναζήτησης που συνεργάζονται με γερμανικά θεραπευτήρια, εξασφαλίζουν για κάθε πρόσληψη προμήθεια χιλιάδων ευρώ.

Πολλοί, ωστόσο, αντιμετωπίζουν εκεί είτε συνθήκες των κατώτερες των προσδοκιών είτε ασφυκτικούς εργασιακούς όρους, αντιμετωπίζοντας το δίλημμα: Γερμανία ή επιστροφή στην πατρίδα;

«Θέλω να μείνω άνθρωπος»
Ένας νεαρός γιατρός, με αρκετά καλή γνώση γερμανικών, ο οποίος ξεκίνησε το δεύτερο μέρος της ειδικότητάς του στην καρδιολογία σε γερμανικό πανεπιστήμιο είχε πει: «Θέλω να μείνω άνθρωπος. Πώς μπορώ να το καταφέρω, όταν περνώ όλη τη ζωή μου στο νοσοκομείο και δεν έχω χρόνο ούτε καν να ξεκουραστώ. Δεν έχω χρόνο να διαβάσω ούτε ένα λογοτεχνικό βιβλίο, πόσω μάλλον να βελτιώσω τα γερμανικά. Απλώς δεν μπορώ να τα καταφέρω». Μετά δώδεκα μήνες επέστρεψε στην Ελλάδα.

πηγή κειμένου skai

Οι Έλληνες γιατροί έχουν ζήτηση στο εξωτερικό

οταν πλεον οι μισθοι εχουν πιασει πατο,οταν πλεον το κρατος υπολογιζει τους γιατρους ως δημοσιους υπαλληλους με μισθο σαν γραμματεας τοτε ο μονοδρομος ειναι το εξωτερικο.

Γιατροί από το Βόλο για το εξωτερικό

Οι γιατροι του Νομου Μαγνησιας φευγουν στο εξωτερικο.....

φυγη των ειδικευομενων ιατρων

πηγη TRT GREECE

Ειδικευομενος ιατρος στη Γερμανια...το πριν και το μετα

Ενας γιατρος ερχεται για ειδικοτητα στη γερμανια.





Τι ισχυει,πως ειναι η διαδικασια της παρακολουθησης εργασιας τηςειδικοτητας μετα την αναγνωριση του,οταν τελειωσει την ειδικευση τι γινεται;

Μετα την αιτηση προς εργασια βρισκετε θεση εργασιας.Μετα γραφεστε σε ενανΙατρικο Συλλογο κρατιδιου εκει οπου θα εργαστειτε.
Μεσα σε λιγες γραμμες θα ηθελα να αναλυσω τι υφισταται.

§ Ποια ειναι η νομοθεσια των ειδικευομενων γιατρων στην περιοδο της ειδικευσης τους;

Μετα την αναγνωριση απρομπατσιον χορηγουμενη απο το ρεγκιερουνγκ καθε
κρατιδιου μετα απο τις ιατρικες σπουδες των 6ετων της ιατρικης αρχιζει η ειδικοτητα.
Η υπηρεσια υπαιθρου,αγροτικο ειναι πλεον προαιρετικο αν θελει ο νεος γιατρος
το παρακολουθει.
Μετα αρχιζει η διαδικασια ευρεσης θεσης εργασιας-ειδικοτητας και το συμβολαιο εργασιας.
Να τονισω οτι η ειδικοτητα πρεπει να πραγματοποιειται σε συμβεβλημενους ιατρους,νοσοκομεια ή κλινικες ,λιστα των οποιων διδεται απο το εκαστοτε κρατιδιο.Δειτε
περισσοτερα στο Συμβολαιο εργασιας ως ιατρος στη Γερμανια για τα μισθολογικα και τα συμβολαια.
Αν κατα την διαρκεια της ειδικοτητας αρρωστησατε ή μεινατε εγκυος ή πηρατε
παραπανω αδεια για προσωπικους λογους,τοτε πρεπει να συμπληρωσετε τα κενα με
επιπλεον χρονο εργασιας-ειδικευσης,αλλιως δεν μπορειτε να λαβετε τα πιστοποιητικα χρονου ειδικευσης.
Η ειδικοτητα σας μπορει να εχει διαρκεια διαφορετικη απο οση περιμενετε.Δηλαδη αν η ειδικοτητα της παθολογιας αντιστοιχει σε 6 ετη εσεις μπορειτε να τα κανετε
παραπανω ή 6 ετη ,ποικιλει αναλογα με τα συμβολαια εργασιας που υπογραφετε ή
παραδειγμα μπορει για λιγο χρονικο διαστημα απο το ενα νοσοκομειο που εχετε 2
ετη παρακολουθησης/συμβολαιο να τελειωσετε και μετα να μεινετε 5 μηνες ανεργος ωσπου να ξαναβρειτε μια θεση ειδικοτητας/εργασιας.Βεβαια στην περιοδο που ειστε ανεργοι μπορειτε να ζητησετε να μπειτε ταμειο ανεργιας/Arbeitslosgeld ή Sozial.
Δηλαδη με λιγα λογια τα ετη σπουδων ποικιλουν.Οι γερμανοι συναδελφοι στην
ειδικοτητα δεν εχουν το προβλημα ποτε χρονικα θα τελειωσουν.Σημαντικο γι’αυτους ειναι να εχουν εξασφαλισμενη θεση ειδικευσης/εργασιας.


Βεβαια πολυ σημαντικο!

Μετα το τελος της ειδικοτητας δηλαδη μετα την παρακολουθηση,εργασια ειδικοτητος πρεπει να χορηγηθουν απο τους συμβεβλημενους ιατρους ή νοσοκομεια,κλινικες"πιστοποιητικα χρονου ειδικευσης" βάιτερμπιλντούνγκςτσάϊτ τσοϊγκνίσε-Zeugnisse
και μετα τα καταθετετε στον οικειο ιατρικο συλλογο μαζι με την αιτηση για εξεταση για χορηγηση τιτλου ειδικοτητος.


§ Η χορηγηση τιτλου ειδικοτητος

Για την χορηγηση χρειαζεστε

ü πιστοποιητικα χρονου ειδικευσης

ü παραβολο εξετασης στον ιατρ.συλλογο

ü επιτυχες αποτελεσμα εξετασης

§ Η εξεταση για την χορηγηση τιτλου ειδικοτητος

Η εξεταση πραγματοποιειται στον οικειο ιατρικο συλλογο καθε κρατιδιου.Ειναι προφορικη εξεταση και αποκλειστικα και μονο στη γερμανικη γλωσσα και
διαρκει το λιγοτερο 30 λεπτα.
Δεν διδεται συγκεκριμενη υλη προς την εξεταση ειδικοτητας.Τα θεματα τα διαλεγουν οι εξεταστες την ωρα εκεινη ,κι εσεις πρεπει να απαντησετε.
Πρεπει να πληρωσετε βεβαια και καποιο παραβολο που οριζεται απο τον καθε ιατρικο συλλογο.
Αν η εξεταση ειναι μη επιτυχης τοτε εχετε το δικαιωμα να ξαναδωσετε μετα απo 3 μηνες, βεβαια να πληρωσετε κι ενα παραβολο.
Εχει το δικαιωμα ο ιατρικος συλλογος αν κρινει οτι ο εξεταζομενος εχει κενα να ζητησει απο τον εξεταζομενο να παρακολουθησει επιπλεον χρονο ειδικευσης,εργασιας για να καλυψει τα κενα του στην ειδικοτητα.






ü Δικό σας ερώτημα! Εχω κανει ειδικοτητα στην Ε.Ε.Αναγνωριζεται;

§ Αν η ειδικοτητα εχει πραγματοποιηθει
σε χωρα της Ε.Ε.και ειναι χορηγουμενησυμφωνα με τις ευρωπαικες οδηγιες τοτε αναγνωριζεται.
Βεβαια πρεπει να την αναγνωρισει ο ιατρικος συλλογος καθε κρατιδιου,να δει συμφωνα με το αναλυτικο προγραμμα σπουδων της ευρωπαικης χωρας της ευρωπαικης ενωσης αν ταιριαζει μ'αυτο της γερμανιας.Εχει το δικαιωμα να ζητησει επιπλεον χρονο
ειδικευσης αν θεωρησει οτι υπαρχει κενο στην ειδικευση.

§ Αν εχετε κανει βεβαια καποιο μερος της ειδικοτητας
σε χωρα ευρωπαικης ενωσης τοτε παλι χρειαζεστε να αναγνωρισετε το μερος που εχετε παρακολουθησει και μετα να συνεχισετε το υπολοιπον της ειδικοτητος σας και μετα να συμμετεχετε στις εξετασεις για την χορηγηση του τιτλου της ειδικοτητος σας σε
εναν ιατρικο συλλογο ενος κρατιδιου της γερμανιας.



Πιστευω να σας κατατοπισα λιγακι.Αν υπαρχει καποια παρατηρηση/ερωτηση επι του αρθρου στειλτε μου ενα μέιλ ! :-)

Ειδικευομενος ιατρος στη Γερμανια...το πριν και το μετα

Ενας γιατρος ερχεται για ειδικοτητα στη γερμανια.





Τι ισχυει,πως ειναι η διαδικασια της παρακολουθησης εργασιας τηςειδικοτητας μετα την αναγνωριση του,οταν τελειωσει την ειδικευση τι γινεται;

Μετα την αιτηση προς εργασια βρισκετε θεση εργασιας.Μετα γραφεστε σε ενανΙατρικο Συλλογο κρατιδιου εκει οπου θα εργαστειτε.
Μεσα σε λιγες γραμμες θα ηθελα να αναλυσω τι υφισταται.

§ Ποια ειναι η νομοθεσια των ειδικευομενων γιατρων στην περιοδο της ειδικευσης τους;

Μετα την αναγνωριση απρομπατσιον χορηγουμενη απο το ρεγκιερουνγκ καθε
κρατιδιου μετα απο τις ιατρικες σπουδες των 6ετων της ιατρικης αρχιζει η ειδικοτητα.
Η υπηρεσια υπαιθρου,αγροτικο ειναι πλεον προαιρετικο αν θελει ο νεος γιατρος
το παρακολουθει.
Μετα αρχιζει η διαδικασια ευρεσης θεσης εργασιας-ειδικοτητας και το συμβολαιο εργασιας.
Να τονισω οτι η ειδικοτητα πρεπει να πραγματοποιειται σε συμβεβλημενους ιατρους,νοσοκομεια ή κλινικες ,λιστα των οποιων διδεται απο το εκαστοτε κρατιδιο.Δειτε
περισσοτερα στο Συμβολαιο εργασιας ως ιατρος στη Γερμανια για τα μισθολογικα και τα συμβολαια.
Αν κατα την διαρκεια της ειδικοτητας αρρωστησατε ή μεινατε εγκυος ή πηρατε
παραπανω αδεια για προσωπικους λογους,τοτε πρεπει να συμπληρωσετε τα κενα με
επιπλεον χρονο εργασιας-ειδικευσης,αλλιως δεν μπορειτε να λαβετε τα πιστοποιητικα χρονου ειδικευσης.
Η ειδικοτητα σας μπορει να εχει διαρκεια διαφορετικη απο οση περιμενετε.Δηλαδη αν η ειδικοτητα της παθολογιας αντιστοιχει σε 6 ετη εσεις μπορειτε να τα κανετε
παραπανω ή 6 ετη ,ποικιλει αναλογα με τα συμβολαια εργασιας που υπογραφετε ή
παραδειγμα μπορει για λιγο χρονικο διαστημα απο το ενα νοσοκομειο που εχετε 2
ετη παρακολουθησης/συμβολαιο να τελειωσετε και μετα να μεινετε 5 μηνες ανεργος ωσπου να ξαναβρειτε μια θεση ειδικοτητας/εργασιας.Βεβαια στην περιοδο που ειστε ανεργοι μπορειτε να ζητησετε να μπειτε ταμειο ανεργιας/Arbeitslosgeld ή Sozial.
Δηλαδη με λιγα λογια τα ετη σπουδων ποικιλουν.Οι γερμανοι συναδελφοι στην
ειδικοτητα δεν εχουν το προβλημα ποτε χρονικα θα τελειωσουν.Σημαντικο γι’αυτους ειναι να εχουν εξασφαλισμενη θεση ειδικευσης/εργασιας.


Βεβαια πολυ σημαντικο!

Μετα το τελος της ειδικοτητας δηλαδη μετα την παρακολουθηση,εργασια ειδικοτητος πρεπει να χορηγηθουν απο τους συμβεβλημενους ιατρους ή νοσοκομεια,κλινικες"πιστοποιητικα χρονου ειδικευσης" βάιτερμπιλντούνγκςτσάϊτ τσοϊγκνίσε-Zeugnisse
και μετα τα καταθετετε στον οικειο ιατρικο συλλογο μαζι με την αιτηση για εξεταση για χορηγηση τιτλου ειδικοτητος.


§ Η χορηγηση τιτλου ειδικοτητος

Για την χορηγηση χρειαζεστε

ü πιστοποιητικα χρονου ειδικευσης

ü παραβολο εξετασης στον ιατρ.συλλογο

ü επιτυχες αποτελεσμα εξετασης

§ Η εξεταση για την χορηγηση τιτλου ειδικοτητος

Η εξεταση πραγματοποιειται στον οικειο ιατρικο συλλογο καθε κρατιδιου.Ειναι προφορικη εξεταση και αποκλειστικα και μονο στη γερμανικη γλωσσα και
διαρκει το λιγοτερο 30 λεπτα.
Δεν διδεται συγκεκριμενη υλη προς την εξεταση ειδικοτητας.Τα θεματα τα διαλεγουν οι εξεταστες την ωρα εκεινη ,κι εσεις πρεπει να απαντησετε.
Πρεπει να πληρωσετε βεβαια και καποιο παραβολο που οριζεται απο τον καθε ιατρικο συλλογο.
Αν η εξεταση ειναι μη επιτυχης τοτε εχετε το δικαιωμα να ξαναδωσετε μετα απo 3 μηνες, βεβαια να πληρωσετε κι ενα παραβολο.
Εχει το δικαιωμα ο ιατρικος συλλογος αν κρινει οτι ο εξεταζομενος εχει κενα να ζητησει απο τον εξεταζομενο να παρακολουθησει επιπλεον χρονο ειδικευσης,εργασιας για να καλυψει τα κενα του στην ειδικοτητα.






ü Δικό σας ερώτημα! Εχω κανει ειδικοτητα στην Ε.Ε.Αναγνωριζεται;

§ Αν η ειδικοτητα εχει πραγματοποιηθει
σε χωρα της Ε.Ε.και ειναι χορηγουμενησυμφωνα με τις ευρωπαικες οδηγιες τοτε αναγνωριζεται.
Βεβαια πρεπει να την αναγνωρισει ο ιατρικος συλλογος καθε κρατιδιου,να δει συμφωνα με το αναλυτικο προγραμμα σπουδων της ευρωπαικης χωρας της ευρωπαικης ενωσης αν ταιριαζει μ'αυτο της γερμανιας.Εχει το δικαιωμα να ζητησει επιπλεον χρονο
ειδικευσης αν θεωρησει οτι υπαρχει κενο στην ειδικευση.

§ Αν εχετε κανει βεβαια καποιο μερος της ειδικοτητας
σε χωρα ευρωπαικης ενωσης τοτε παλι χρειαζεστε να αναγνωρισετε το μερος που εχετε παρακολουθησει και μετα να συνεχισετε το υπολοιπον της ειδικοτητος σας και μετα να συμμετεχετε στις εξετασεις για την χορηγηση του τιτλου της ειδικοτητος σας σε
εναν ιατρικο συλλογο ενος κρατιδιου της γερμανιας.



Πιστευω να σας κατατοπισα λιγακι.Αν υπαρχει καποια παρατηρηση/ερωτηση επι του αρθρου στειλτε μου ενα μέιλ ! :-)

Γλωσσικη ικανοτητα για να εργαστεις ως γιατρος στη Γερμανια

βιντεακι με τις γλωσσικες ικανοτητες για να εργαστεις ως γιατρος στη γερμανια....Β2 το πτυχιο που πρεπει να κατεχεις.Σε μερικα κρατιδια ζητoυν και C1.Δειτε πως ειναι η εξεταση στο βιντεο.

η συνεντευξη

Μετανάστες στη Γερμανία οι καλύτερα εκπαιδευμένοι

Η Γερμανία προσελκύει πιο μορφωμένους μετανάστες

Οι μετανάστες στη Γερμανία είναι καλύτερα εκπαιδευμένοι και βρίσκουν ευκολότερα δουλειές απ’ ό,τι στο παρελθόν, σύμφωνα με μια νέα έρευνα. Πάντως, οι άρρενες αφιχθέντες από τα άλλα κράτη της Ε.Ε. έχουν και τις καλύτερες ευκαιρίες απασχόλησης.

Οξεία αύξηση στον αριθμό των πεπαιδευμένων μεταναστών, που φτάνουν στην Γερμανία με τουλάχιστον ένα πανεπιστημιακό πτυχίο, καταγράφουν οι ερευνητές τα τελευταία επτά χρόνια. Το ποσοστό έχει ανέλθει στο 44%, από 30% που ήταν το έτος 2005, σύμφωνα με τη μελέτη ερευνητικού ινστιτούτου για θέματα απασχόλησης στην Νυρεμβέργη, που δόθηκε την Δευτέρα στη δημοσιότητα.

Από τους νέους μετανάστες, οι άντρες που προέρχονται από άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης έχουν τις καλύτερες προοπτικές να βρουν δουλειά και, μάλιστα, σε ποσοστό παρόμοιο μ’ εκείνο των γερμανών, που δεν προέρχονται από οικογένειες μεταναστών.

Οι γυναίκες, που μετακομίζουν στην Γερμανία, έχουν λιγότερες πιθανότητες να βρουν απασχόληση - και σαφώς περιορισμένες, σε σχέση με τις γερμανίδες.

Σε κάθε περίπτωση, άνθρωποι, που μεταναστεύουν στην Γερμανία από έξω από την Ευρωπαϊκή Ένωση, αντιμετωπίζουν τις μεγαλύτερες δυσκολίες στην εύρεση εργασίας, φαινόμενο που αποδίδεται περισσότερο στα «τυπικά κωλύματα», που εμποδίζουν την εργασία εντός Ε.Ε. για όσους δεν είναι πολίτες της. Άλλωστε, αυτοί οι μετανάστες είναι και το πιθανότερο να μετοικήσουν στην Γερμανία για οικογενειακούς ή ανθρωπιστικούς λόγους, παρά στη βάση κάποιας βέβαιης και συγκεκριμένης προσφοράς εργασίας.



Πηγή:dapd Nachrichtenagentur, The Local
Ρεπορτάζ:ert.gr
Επιμέλεια:Σ. Δαματόπουλος

Οι γερμανοί γιατροί προτιμούν τα συνεργαζόμενα ιατρεία

Να ανοιξεις ενα ιατρειο μονος σου ή να βρισκεσαι στην ιδια επαγγελματικη στεγη ειναι ενα θεμα που απασχολει ιδιαιτερα οσους γερμανους γιατρους θελουν να διατηρησουν ιατρειο.

Κατα τα ετη 2011 με 2010 το ποσοστο συνεργαζομενων ιατρειων αγγιζει το 49,9% σε συγκριση με το 2010 με 2009 που βρισκεται στο 46,4%.

Μονο το 39,6% των νεων γιατρων στη Γερμανια επιθυμει να λειτουργει αποκλειστικα δικο του ιατρειο ως ιδιωτης.

Το 59,6% των νεων γιατρων επιθυμει να διατηρει συνεργαζομενο ιατρειο και αυτο αναφερεται στην ομαδα μεχρι 40 ετων.
Το 12,8% μολις αγγιζει το ποσοστο των γιατρων ηλικιας 45 ετων που επιθυμει το συνεργαζομενο ιατρειο.

 

Πόσα ειναι ομως τα κοστη ενος ιατρειου στη Γερμανια και γιατι αποφασιζουν οι νεοι γιατροι να εργαζονται σε συνεργαζομενα ιατρεια;

Το ποσό σε ευρω για ανοιγμα ενος ιατρειου στη Γερμανια αγγιζει απο 27.000€ εως 46.000€ *ξεχωρα τα κοστη που αγγιζουν τα 6.000€ εως 8.000€ για ανακαινιση και τυχον εξοπλισμο.
Το ενοικιο ενος χωρου επαγγελματικης στεγης αρχιζει απο 800€ εως 1.500€.
Το ποσο που μπορει να δωσει τραπεζικο δανειο αγγιζει απο 28.000€ εως 35.000€.
Για αγορα ενος ιατρειου απο εναν προηγουμενο ιδιοκτητη τα ποσα ανερχονται γυρω στις 60.000€.

Γι αυτους τους λογους νεοι γιατροι διαλεγουν να βρισκονται κατω απο την ιδια επαγγελματικη στεγη.Βεβαια πολλοι διαλεγουν και περισσοτερο τις επαρχιακες πολεις της Γερμανιας εκει οπου τα κοστη ειναι πιο λιγα.Με λιγα ή πολλα λογια ομως το θεμα γινεται «καυτο» μετα το ανοιγμα κατα πόσο ο καθε ιατρος θα εχει απηχηση στον κοσμο.

Μια πληροφορια επισης οτι οι συμβεβλημενοι γιατροι με ασφαλιστικα ταμεια στη γερμανια εχουν ως κερδος το 80% των απολαβων απο τα ταμεια.




 πηγες για την γραφη αρθρου : στοιχεια απο ärzteblatt,ιατρικα forum,
μπλογκ συζητησεων,medi-deutschland

Υπερσύγχρονη χειρουργική αίθουσα στη Γερμανία

Υπερσύγχρονη χειρουργική αίθουσα στη Γερμανία
Πέντε οθόνες υπολογιστών διευκολύνουν τους γιατρούς

 

Χειρουργεία βγαλμένα από ταινία επιστημονικής φαντασίας ετοίμασαν Γερμανοί επιστήμονες. Με τη βοήθεια υπερσύγχρονων υπολογιστών μπορούν να «πλοηγούνται» με απόλυτη ακρίβεια στο σώμα των ασθενών.

Η τεχνολογία, που εφαρμόζεται ήδη στο πανεπιστήμιο της Λειψίας στη Γερμανία, παρουσιάστηκε στην Deutsche Welle. Στη χειρουργική αίθουσα του πανεπιστημίου έχουν τοποθετηθεί πέντε μεγάλες οθόνες υπολογιστή, σε ημικύκλιο γύρω από το χειρουργικό κρεβάτι.

Ο ασθενής συνδέεται με έναν μικρό πομπό που στέλνει μηνύματα. Οι υπέρυθρες ακτίνες στέλνουν και λαμβάνουν συνεχώς πληροφορίες, παρουσιάζοντας έτσι επί της οθόνης την πλήρη εικόνα της κατάστασης του ασθενούς κάθε δευτερόλεπτο. Η οθόνη του υπολογιστή παίζει τον ρόλο του χάρτη του σώματος, διευκολύνοντας τον γιατρό να συνεχίσει.

Οι εικόνες υψηλής ανάλυσης αντιστοιχούν με αξονικές και μαγνητικές τομογραφίες, παρουσιάζοντας την κατάσταση των οστών, των αγγείων και των νεύρων και συντονίζοντας αποτελεσματικά τις επόμενες χειρουργικές κινήσεις, ώστε να αποφευχθούν οι επιπλοκές. Με ένα κλικ ελέγχονται ανά πάσα στιγμή τα πάντα, ακόμη και τα πιο ευαίσθητα νεύρα, ενώ παράλληλα οι γιατροί έχουν πλήρη εικόνα της γενικής κατάστασης του ασθενούς.

Όλα τα δεδομένα που χρειάζονται οι γιατροί την ώρα του χειρουργείου πλέον ψηφιοποιούνται, με αποτέλεσμα να αυξάνονται η ακρίβεια και η ασφάλεια της επέμβασης. Μια μικροσκοπική κάμερα τοποθετείται στο εσωτερικό του ασθενούς και οδηγεί τις κινήσεις του γιατρού με ακρίβεια ενός τετάρτου του χιλιοστού.

Όταν τα χειρουργικά εργαλεία πλησιάζουν σε λανθασμένο σημείο, ακούγεται ένα προειδοποιητικός ήχος, δίνοντας οδηγίες για την άμεση αλλαγή πορείας. «Όπως το GPS εντοπίζει μέσω δορυφόρου την ακριβή θέση του οχήματος και δείχνει στον οδηγό την πορεία του, έτσι και οι υπέρυθρες ακτίνες οδηγούν αντίστοιχα στη διάρκεια του χειρουργείου» αναφέρει ο Γκέρο Στράους, καθηγητής Χειρουργικής στο Ινστιτούτο Χειρουργικής Τεχνολογίας του πανεπιστημίου. Η χρήση υψηλής τεχνολογίας προϋποθέτει μια αντίστοιχου επιπέδου υψηλή κατάρτιση σε θέματα ιατρικής τεχνολογίας.

Το πανεπιστήμιο της Λιψίας σκοπεύει να περάσει σύντομα και στην τρισδιάστατη προσομοίωση του ασθενούς μέσω αντίστοιχων ηλεκτρονικών συστημάτων.

Πηγή: ygeianews.gr

15,7 εκατομμύρια μετανάστες στη Γερμανία

Οι μετανάστες είναι αναντικατάστατοι
Πέρασαν 60 χρόνια από τότε που η Γερμανία έφερε τους λεγόμενους γκασταρμπάιτερ. Στο μεταξύ έγινε πατρίδα για τους ίδιους και τα παιδιά τους. Κι ακόμα περισσότερο: έχουν γίνει αναντικατάστατοι.
Προφανώς θα ήταν ντροπή για τα αθλητικά χρονικά. Μόλις με έξι Γερμανούς παίκτες θα αντιμετώπιζε η Γερμανία την Ιταλία στην ημιτελικό του EURO, αν δεν συμμετείχαν οι παίκτες με μεταναστευτικό παρελθόν. Ο Σάμι Χεντίρα (Τυνησία), ο Μεσούτ Οζίλ (Τουρκία), ο Τζερόμ Μποατέγκ (Γκάνα), ο Λούκας Ποντόλσκι (Πολωνία) και ο Μάριο Γκόμεζ (Ισπανία) έχουν γεννηθεί στο εξωτερικό ή στη Γερμανία από ξένους γονείς. Χάρη στο γερμανικό τους διαβατήριο έχουν το δικαίωμα να παίζουν με την Εθνική. Η σημασία των μεταναστών στη γερμανική κοινωνία είναι τεράστια.

15,7 εκατομμύρια μετανάστες στη Γερμανία

Η πολύχρωμη Εθνική Γερμανίας
7,1 εκατομμύρια άνθρωποι ζουν στη Γερμανία χωρίς γερμανικό διαβατήριο. Επίσης άλλα 8,6 εκατομμύρια Γερμανοί με μεταναστευτικό παρελθόν, σύμφωνα με τα στοιχεία της Ομοσπονδιακής Υπηρεσίας Εργασίας τον Ιούνιο του 2012. Συνολικά μιλάμε για 15,7 εκατομμύρια πολίτες με μεταναστευτικό υπόβαθρο, δηλαδή το 19% του πληθυσμού.
Οι δημοσιογράφοι Πιτ φον Μπέμπενμπουργκ και Ματίας Τίμε ασχολήθηκαν με τη σημασία της μετανάστευσης και στο βιβλίο τους «Η Γερμανία χωρίς ξένους» (εκδόσεις Redline, Μόναχο 2012) παρουσιάζουν το σενάριο του τι θα γινόταν, αν ξαφνικά εγκατέλειπαν τη Γερμανία οι μετανάστες χωρίς γερμανικό διαβατήριο, δηλαδή 7 περίπου εκατομμύρια άνθρωποι. «Δεν θα υπήρχε τομέας της ζωής που να μην πληγεί από τις συνέπειες», λέει ο Μπέμπενμπουργκ μιλώντας στη DW. «Δραματικές θα ήταν οι συνέπειες κυρίως στα πυκνοκατοικημένα κέντρα της δυτικής Γερμανίας.» Για παράδειγμα στη Φραγκφούρτη της Έσσης που θα έχανε ξαφνικά το ένα τέταρτο των κατοίκων της.

 3,4 εκατομμύρια ξένοι είναι ενταγμένοι κανονικά στην αγορά εργασίας και την οικονομία. «Η γαστρονομία απασχολεί με 20% το μεγαλύτερο ποσοστό ξένων», λέει ο Μπέμπενμπουργκ. Αν όλοι αυτοί οι ξένοι εγκατέλειπαν τη Γερμανία, οι Γερμανοί θα έπρεπε να εξασκηθούν στην εγκράτεια. Εδώ και χρόνια για παράδειγμα το ντονέρ έχει πάρει τα πρωτεία από το λουκάνικο με κάρυ στα ταχυφαγεία της επικράτειας. Όπως έγραψε πρόσφατα η εφημερίδα Tagesspiegel του Βερολίνου, κάθε χρόνο καταναλώνονται στη Γερμανία 122.000 τόνοι κρέας για ντονέρ.

Η διαπολιτισμική συμβολή

Φυσικά η σημασία των μεταναστών για τη γερμανική κοινωνία δεν περιορίζεται στα στοιχεία της αγοράς εργασίας και το ντονέρ κεμπάπ. Η Αϊσέ Ντεμίρ, αντιπρόεδρος των Τουρκικών Κοινοτήτων Γερμανίας, δηλώνει στη DW: «Η συμβολή των μεταναστών είναι πολύτιμη στον τομέα των διαπολιτισμικών σχέσεων.» Χάρη στους μετανάστες το πολυπολιτισμικό μοντέλο έχει γίνει εντελώς νορμάλ για πολλούς Γερμανούς, όπως αποδεικνύουν και οι 1,8 εκατομμύριο γάμοι Γερμανών και ξένων που κατέγραψε η Στατιστική Υπηρεσία μόνο το 2010. Και ο αριθμός των μικτών γάμων αυξάνεται συνεχώς.

Ντονέρ, το νέο "εθνικό φαγητό" στη Γερμανία
Η με απόσταση μεγαλύτερη μεταναστευτική ομάδα στη Γερμανία είναι οι Τούρκοι με 2,9 εκατομμύρια μέλη. Πολλοί απ’ αυτούς είναι μέλη οικογενειών των λεγόμενων γκασταρμπάιτερ που είχαν έρθει στη Γερμανία μετά τη γερμανοτουρκική συμφωνία προσέλκυσης εργατικού δυναμικού το 1961. Παρόμοιες συμφωνίες μεταπολεμικά υπήρξαν ήδη με την Ιταλία και την Ελλάδα. Το λεγόμενο «οικονομικό θαύμα», δηλαδή η μεταπολεμική οικονομική ανάπτυξη της Γερμανίας, δεν θα ήταν εφικτή χωρίς τη βοήθεια των γκασταρμπάιτερ. Γι’ αυτό η Αϊσέ Ντεμίρ είναι πεπεισμένη: «Οι μετανάστες ήταν ενταγμένοι στην παραγωγική διαδικασία και συνέβαλαν έτσι ουσιαστικά στην ανάπτυξη.»Και τον 21ο αιώνα έρχονται στη Γερμανία πολλοί ξένοι, κυρίως όμως με υψηλή εξειδίκευση. Έρευνα του Ινστιτούτου Γερμανικής Οικονομίας για παράδειγμα πιστοποιεί ότι το 2009 πάνω από το 20% των μεταναστών ήταν εξειδικευμένο εργατικό δυναμικό. Και κατά τη διάρκεια της ευρωκρίσης πολλοί γιατροί, μηχανικοί και ειδικοί των ΙΤ από την Ισπανία, την Πορτογαλία ή την Ελλάδα αποφασίζουν να πιάσουν δουλειά στη Γερμανία.
Μια κουλτούρα εγκάρδιας υποδοχής

Είναι λοιπόν η ιστορία της μετανάστευσης στη Γερμανία μόνο μια ιστορία λαμπρών επιτυχιών; Δεν το βλέπουν όλοι έτσι. Μελέτη του Πανεπιστημίου του Μπίλεφελντ έδειξε ότι το 47% των Γερμανών είναι επιφυλακτικοί απέναντι στους μετανάστες.

Με το βιβλίο τους «Η Γερμανία χωρίς ξένους» ο Μπέμπενμπουργκ και ο Τίμε θέλησαν να καταρρίψουν τις προκαταλήψεις με στοιχεία.«Βρισκόμαστε σήμερα σε ένα σημείο καμπής, στο οποίο υπάρχουν ακόμα εντάσεις και διενέξεις, αλλά πιστεύω ότι σύντομα θα είναι κάτι το αυτονόητο να έχει κανείς μεταναστευτικό υπόβαθρο», υποστηρίζει ο Μπέμπενμπουργκ. Στη Γερμανία υπάρχει ήδη μια κουλτούρα εγκάρδιας υποδοχής των ξένων. Μια κουλτούρα όπως αυτή που είναι σήμερα αυτονόητη στην πολυπολιτισμική Εθνική Ποδοσφαίρου. Και που ας ελπίσουμε θα της διασφαλίσει σύντομα τον επόμενο διεθνή τίτλο.

    πηγή DW

Κείμενο Friedel Taube / Γιάννης Παπαδημητρίου Σύνταξη Σπύρος Μοσκόβου

Μεγάλη η ζήτηση γιατρών και νοσηλευτών στη Γερμανία

«Η ζήτηση νοσηλευτικού και ιατρικού προσωπικού στη Γερμανία είναι μεγάλη και το σχετικό ενδιαφέρον δεν έχει μειωθεί» εξηγεί στο ΑΠΕ - ΜΠΕ η εκπρόσωπος του Γραφείου διασύνδεσης του Συλλόγου Διεθνούς Εργασίας για νέους (vij) που λειτουργεί στη Θεσσαλονίκη, Ελίνα Βάττη. Η ίδια αναφέρει ότι από την έναρξη λειτουργίας του Γραφείου, στα τέλη του 2013, 65 με 70 Έλληνες και Ελληνίδες περίπου έχουν βρει δουλειά στη Γερμανία ενώ αναζητούνται άλλατριάντα άτομα στο πλαίσιο του προγράμματος "Your first Eures job".

Παράλληλα υπογραμμίζει ότι η λειτουργία του γραφείου προσδίδει ασφάλεια στους ενδιαφερόμενους με την έννοια ότι διασφαλίζει την τήρηση των συμφωνηθέντων μεταξύ των εταιρειών που αναζητούν εργαζόμενους και των ατόμων που αναζητούν εργασία. «Το κύμα μετανάστευσης είναι πολύ μεγάλο και έχουν παρατηρηθεί φαινόμενα εργασιακής εκμετάλλευσης και περίεργων συμβολαίων. Υπάρχουν εταιρείες που υπόσχονται συμβόλαια, υπάρχουν πολλοίμεσάζοντες και πάντα εγκυμονεί ο κίνδυνος να πέσει κάποιος θύμα αυτής της εμπορευματοποίησης της μετανάστευσης» σημειώνει η κ. Βάττη και τονίζει ότι ο Σύλλογος vij εδώ και 130 χρόνια ασχολείται με την παροχή υποστήριξης και βοήθειας σε μετανάστες που αναζητούν εργασία στη Γερμανία.
Επιδότηση 1.200 ευρώ για μαθήματα Γερμανικών

Μιλώντας ειδικά για το πρόγραμμα "Your first Eures job", επισημαίνει ότι ο Σύλλογος Διεθνούς Εργασίας για νέους (vij) έχει λάβει ως μη κερδοσκοπικός οργανισμός μια επιδότηση ώστε να παρέχει υπηρεσίες προς την κατεύθυνση της διαφύλαξης των δικαιωμάτων των νέων άνεργων που ψάχνουν να βρουν μια καλύτερη ευκαιρία εργασίας στη Γερμανία. Έτσι επιδοτεί με 1200 ευρώ μαθήματα εκμάθησης της Γερμανικής γλώσσας ώστε να φτάσει ο κάθε υποψήφιος σε ένα πολύ καλό επίπεδο. Παράλληλα τα στοιχεία και το βιογραφικό κάθε ατόμου εισάγονται σε ένα σύστημα αναζήτησης κατάλληλων εργοδοτών στη Βάδη Βυτεμβέργη. Εφόσον προκύψουν δυνατότητες εργασίας, γίνεται πρώτα μια γνωριμία του υποψηφίου εργαζόμενου και του εργοδότη μέσω skype. Ο vij προσφέρει διερμηνεία, βοήθεια και υποστήριξη στον υποψήφιο και όταν υπάρξει ενδιαφέρον και από τις δύο πλευρές ο υποψήφιος καλείται να μεταβεί στη Γερμανία για να γνωρίσει από κοντά την εταιρεία στην οποία θα εργαστεί, να ενημερωθεί για τις συνθήκες διαβίωσης και εργασίας.

«Εμείς είμαστε πάντα εκεί για να διασφαλίσουμε ότι το συμβόλαιο που του προσφέρεται είναι καθόλα νόμιμο και σύμφωνο με το Γερμανικό δίκαιο. Παράλληλα διασφαλίζουμε ότι ο εργαζόμενος θα λάβει όλες τις επιδοτήσεις που προβλέπονται όπως και υποστήριξη για τη μετάφραση όλων των απαραίτητων εγγράφων. Προσφέρουμε επίσης πρόσβαση σε υποστήριξη από ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς αλλά και ανθρώπους που μπορεί να βοηθήσουν σε πάρα πολλές πτυχές της καθημερινότητας» λέει η κ. Βάττη.
Προγράμματα και για νοσηλευτές από 18 έως 35 ετών

Στο αμέσως επόμενο χρονικό διάστημα πρόκειται, άλλωστε, να ενεργοποιηθεί το πρόγραμμα Fair Connect Campus που απευθύνεται σε νοσηλευτές ηλικίας 18 έως 35 ετών που θέλουν να εργαστούν στη Γερμανία. Η διαφορά του από το προηγούμενο πρόγραμμα είναι ότι η εκμάθηση της γλώσσας θα ξεκινά εφόσον υπάρχει ενδιαφέρον και γίνει η πρώτη συμφωνία ανάμεσα σε εργοδότη και εργαζόμενο. Μεταξύ άλλων προσφέρονται μαθήματα για την καλύτερη εκμάθηση της γλώσσας και της ορολογίας που χρησιμοποιείται στη νοσηλευτική, συνολικής διάρκειας τεσσάρων μηνών, οικονομική υποστήριξη που ανέρχεται στα 400 ευρώ το μήνα, κάλυψη του κόστους για τη διεκπεραίωση εγγράφων, υποστήριξη σε όλη τη διαδικασία της αναγνώρισης των δικαιολογητικών, επίδομα 890 ευρώ για την κάλυψη των εξόδων μετάβασης στη Γερμανία και υποστήριξη εκεί από άτομα που μιλούν ελληνικά. Επιπλέον, καθώς προαπαιτείται η εκμάθηση της γερμανικής γλώσσας σε επίπεδο Α2, ο vij προσφέρει δωρεάν μαθήματα εκμάθησης Γερμανικών μέχρι το επίπεδο Α2.

«Είναι δύσκολο για κάθε άνθρωπο να αφήσει πίσω του τη χώρα και το περιβάλλον του. Ανοίγεται όμως μπροστά του ένας δρόμος γεμάτος προκλήσεις» σχολιάζει η εκπρόσωπος του Συλλόγου Διεθνούς Εργασίας για νέους (vij) και μιλά με τα πιο εγκάρδια λόγια για τους Έλληνες που εργάζονται ήδη στη Γερμανία και τις σχέσεις που έχει αναπτύξει ο Σύλλογος μαζί τους. «Είμαστε φίλοι. Θα έρθουν σύντομα για διακοπές στην Ελλάδα και σίγουρα θα τους συναντήσουμε εδώ σε προσωπικό και φιλικό επίπεδο ...», σημειώνει.

Tα κοστη ενος ιατρειου στη Γερμανια

Να ανοιξεις ενα ιατρειο μονος σου ή να βρισκεσαι στην ιδια επαγγελματικη στεγη ειναι ενα θεμα που απασχολει ιδιαιτερα οσους γερμανους γιατρους θελουν να διατηρησουν ιατρειο.

Κατα τα ετη 2011 με 2010 το ποσοστο συνεργαζομενων ιατρειων αγγιζει το 49,9% σε συγκριση με το 2010 με 2009 που βρισκεται στο 46,4%.

Μονο το 39,6% των νεων γιατρων στη Γερμανια επιθυμει να λειτουργει αποκλειστικα δικο του ιατρειο ως ιδιωτης.

Το 59,6% των νεων γιατρων επιθυμει να διατηρει συνεργαζομενο ιατρειο και αυτο αναφερεται στην ομαδα μεχρι 40 ετων.
Το 12,8% μολις αγγιζει το ποσοστο των γιατρων ηλικιας 45 ετων που επιθυμει το συνεργαζομενο ιατρειο.








Πόσα ειναι ομως τα κοστη ενος ιατρειου στη Γερμανια και γιατι αποφασιζουν οι νεοι γιατροι να εργαζονται σε συνεργαζομενα ιατρεια;

Το ποσό σε ευρω για ανοιγμα ενος ιατρειου στη Γερμανια αγγιζει απο 27.000€ εως 46.000€ *ξεχωρα τα κοστη που αγγιζουν τα 6.000€ εως 8.000€ για ανακαινιση και τυχον εξοπλισμο.
Το ενοικιο ενος χωρου επαγγελματικης στεγης αρχιζει απο 800€ εως 1.500€.
Το ποσο που μπορει να δωσει τραπεζικο δανειο αγγιζει απο 28.000€ εως 35.000€.
Για αγορα ενος ιατρειου απο εναν προηγουμενο ιδιοκτητη τα ποσα ανερχονται γυρω στις 60.000€.

Γι αυτους τους λογους νεοι γιατροι διαλεγουν να βρισκονται κατω απο την ιδια επαγγελματικη στεγη.Βεβαια πολλοι διαλεγουν και περισσοτερο τις επαρχιακες πολεις της Γερμανιας εκει οπου τα κοστη ειναι πιο λιγα.Με λιγα ή πολλα λογια ομως το θεμα γινεται «καυτο» μετα το ανοιγμα κατα πόσο ο καθε ιατρος θα εχει απηχηση στον κοσμο.

Μια πληροφορια επισης οτι οι συμβεβλημενοι γιατροι με ασφαλιστικα ταμεια στη γερμανια εχουν ως κερδος το 80% των απολαβων απο τα ταμεια.

πηγες για την γραφη αρθρου : στοιχεια απο ärzteblatt,ιατρικα forum,
μπλογκ συζητησεων,medi-deutschland

339.931 Έλληνες ζουν στη Γερμανία

Νέα στοιχεία έδωσε στη δημοσιότητα η Ομοσπονδιακή Στατιστική Υπηρεσία της Γερμανίας για τον πληθυσμό αλλοδαπών που ζούνε στην Γερμανία. Το doryforos-europa.blogspot.de επιμεληθήκε και μας παρουσίασε τα βασικότερα στοιχεία σχετικά με τους Έλληνες που ζούν ση Γερμανία, οι οποίοι στις 31.12.2015 ανήλθαν στους 339.931.

Ας δούμε όμως παρακάτω αναλυτικά τα στοιχεία:
Στις 31.12.2015 ζούσαν στην Γερμανία 339.931 Έλληνες πιο αναλυτικά:

94.778 Έλληνες ζούνε άνω των 40 χρόνων στην Γερμανία ενώ άλλοι 18.251 ζούνε ήδη μεταξύ 35-40 χρόνια.
74.717 Έλληνες που ζούνε στην Γερμανία έχουν και γεννηθεί στη χώρα και μάλιστα από αυτούς 43.022 ζούνε πάνω από 25 χρόνια.
Μέσος όρος παραμονής των Ελλήνων που ζούνε σήμερα στην Γερμανία είναι 24,9 χρόνια.
27.251 ήρθαν το 2015 στην Γερμανία. Από αυτούς οι 20.968 για πρώτη φορά ενώ 4.642 επανήλθαν. Καταγράφηκαν 1.641 γεννήσεις.
15.921 Έλληνες έφυγαν από την Γερμανία ενώ απεβίωσαν 1.553.

Τι πρέπει να προσέξει κάποιος πριν αποφασίσει πριν φυγει γερμανία

Παρακάτω θα διαβάσετε τις συμβουλές δύο ανθρώπων, οι οποίοι άφησαν πίσω τους την Ελλάδα και μετανάστευσαν στη Γερμανία..

Όνομα: Χ.
Ηλικία: 31.
Ειδικότητα: Επόπτης Δημόσιας Υγείας.
Επάγγελμα που εξασκείς τώρα: Επόπτης Δημόσιας Υγείας (Hygienekotrolleur) – υπάρχουν μικρές αλλά βασικές διαφορές στην αντιστοίχιση του συγκεκριμένου επαγγέλματος.
Χώρα διαμονής: Γερμανία

Για ποιο λόγο αποφάσισες να φύγεις από την Ελλάδα;
Ο κύριος λόγος ήταν το επαγγελματικό αδιέξοδο.

Τι πρέπει να προσέξει κάποιος πριν αποφασίσει τη «Μεγάλη Έξοδο», σύμφωνα με τη δική σου εμπειρία;
Δεν είναι ένα και δύο αυτά που πρέπει να προσέξει κάποιος που παίρνει την απόφαση να φύγει. Είναι πολλά. Πού θα πάει (χώρα), πού θα μείνει, αν υπάρχουν γνωστοί ήδη εκεί (και δεν μιλάω για άλλους Έλληνες ομογενείς, αλλά για συγγενείς ή ίσως σύντροφο), αν το πτυχίο του αναγνωρίζεται σε αυτή τη χώρα, αν η αγορά εργασίας έχει χώρο για το συγκεκριμένο επάγγελμα, αν το έχει σίγουρα αποφασίσει ή απλά θέλει να δει και το κυριότερο είναι αν βασίζεται σε πραγματικά δεδομένα και όχι σε λόγια φίλων, συγγενών ή ακόμα και σε ψεύτικες εταιρείες ευρέσεως εργασίας.

Πόσος καιρός χρειάστηκε να περάσει μέχρι να βρεις την εργασία της επιλογής σου;
Πέρασαν 2 χρόνια (είμαι από τους τυχερούς) μέχρι να βρω μια θέση στο αντικείμενο σπουδών μου. Στο μεσοδιάστημα εργάστηκα αρχικά σε ελληνικά εστιατόρια και το μεγαλύτερο διάστημα σε αποθήκη ανακύκλωσης.

Ποια είναι η πιο συνηθισμένη εργασία που κάνουν οι φοιτητές στη χώρα που βρίσκεσαι;
Απ’ όσα έχω ακούσει οι φοιτητές εργάζονται σε τομείς σχετικούς με το επάγγελμα που σπουδάζουν, σε προγράμματα επιδοτούμενα από τις σχολές τους (με τον απόλυτα βασικό μισθό ημιαπασχόλησης) ή σε κάτι άσχετο για να κερδίσουν κάποια χρήματα.

Από πού ξεκινάει κάποιος να ψάχνει τη δική του «έξοδο»; Τι πρέπει να προσέξει;
Πιστεύω ότι η πρώτη αναζήτηση πρέπει να είναι σχετικά με την επιλογή της χώρας και κατ’ επέκταση την εκμάθηση, βελτίωση ή το φρεσκάρισμα της γλώσσας. Όπως προανέφερα, πρέπει να προσέξει σε κάθε περίπτωση τις «υποσχέσεις» που δίνουν συγγενείς, εταιρείες και όποιος άλλος, χωρίς γραπτές αποδείξεις. Ακόμα ένα πολύ βασικό είναι ο τόπος διαμονής, γιατί για παράδειγμα στη Γερμανία, χωρίς σπίτι (είτε συμβόλαιο μίσθωσης είτε να δηλωθείς σε διεύθυνση κάποιου που θα σε φιλοξενήσει) δεν βρίσκεις εργασία, και χωρίς εργασία (αποκλειστικά με συμβόλαιο) δεν βρίσκεις σπίτι.

πηγη από allesgr.de

Πνευμονολόγος στη Γερμανία

Εδω και καιρο που δημοσιευω πολλα αρθρα για τη ιατρικη ειδικοτητα στη Γερμανια εχω δει να γινεται αναφορα και ανοιγμα θεσεων και πολλες αγγελιες οσον αφορα την ορθοπεδικη και τη ψυχιατρικη στα γερμανικα νοσοκομεια.

Ψαχνοντας ομως στο διαδικτυο εντυπωση μου εκανε οτι διαβαζω οτι ζητουνται και πνευμονολογοι στη Γερμανια μια ειδικοτητα με μελλον και μεγαλη εξελιξη.






Ο συνδεσμος ειναι στα γερμανικα και αναφερει τα υπερ του να διαλεξεις την πνευμονολογια ως ειδκοτητα καθως προσφερει και την δυνατοτητα να δεις προσφατες αγγελιες εργασιας.Επισης αναφερει τους συμβεβλημενους ιατρους και νσοκομεια που προσφερουν την συγκεκριμενη ειδικοτητα.

Ριξτε μια ματια http://www.ich-werde-pneumologe.de/site/index/65

επισης και εδω http://www.ich-werde-pneumologe.de/index.php/site/index/51


πηγη για το αρθρο διαδικτυο

Μεταναστεύουν και οι γιατροί της Θεσσαλονίκης

«Κύμα» προσφυγών στη Δικαιοσύνη, προκειμένου να διεκδικήσουν αμοιβές που τους οφείλονται από διάφορα ασφαλιστικά ταμεία, έχει προκληθεί στις τάξεις των ιατρών της Θεσσαλονίκης, ενώ, την ίδια στιγμή,

 1 στα 10 μέλη του τοπικού Ιατρικού Συλλόγου έχει διερευνήσει σοβαρά την πιθανότητα να μεταναστεύσει στη Γερμανία, για επαγγελματικούς λόγους.


 

 
Όπως αποκάλυψε χθες ο πρόεδρος του Συλλόγου, Αθ. Εξαδάκτυλος περισσότεροι από 550 γιατροί, συμβεβλημένοι με ασφαλιστικά ταμεία, προσέφυγαν, το τελευταίο διάστημα, στη Δικαιοσύνη, με σκοπό να διεκδικήσουν οφειλόμενα από τον ΟΠΑΔ κι άλλα ταμεία, καθώς διαπιστώνουν ότι δεν υπάρχει ελπίδα να τους καταβληθούν τα ποσά αυτά από τον ΕΟΠΥΥ.

Σύμφωνα με τον ίδιο, επίσης, στο διάστημα από 31 Οκτωβρίου έως 1η Νοεμβρίου, 600 γιατροί από τα περίπου 6.000 ενεργά μέλη του ΙΣΘ ζήτησαν συμβουλές για να εργαστούν στη Γερμανία, ενώ 90 από αυτούς βρήκαν εργασία σε νοσοκομεία της Βόρειας Ρηνανίας -Βεστφαλίας. Ο κ. Εξαδάκτυλος διευκρίνισε πως «ο ΕΟΠΥΥ έχει λειτουργικό κόστος 40-50 εκατ. ευρώ, η ΗΔΙΚΑ 25 εκατ. ευρώ, ενώ το αρχικό κόστος λειτουργίας των τηλεφωνικών ραντεβού που ανέλαβαν ιδιώτες φθάνει στα 15 εκατ. ευρώ.

πηγή imerisia.gr

15.000 γιατροί έφυγαν από τη χώρα την τελευταία τριετία

Έντονα αντιφατική εικόνα παρουσιάζει η πανεπιστημιακή εκπαίδευση στις ιατρικές σχολές της Ελλάδας.


Τη στιγμή που 15.000 γιατροί έφυγαν από τη χώρα την τελευταία τριετία, η χρηματοδότηση της εκπαίδευσης μειώθηκε από 1,5 δισ. ευρώ το 2009 στα 800 εκατ. ευρώ το 2015, οι αναλογίες φοιτητών προς διδάσκοντες είναι 30 προς 1 (στις χώρες του ΟΟΣΑ 15 προς 1) και τα ποσοστά ανεργίας ή υποαπασχόλησης των ιατρών αγγίζουν σήμερα το 30%, το επίπεδο σπουδών παραμένει πολύ υψηλό και εξακολουθεί να παράγεται ένα εκλεκτό δυναμικό το οποίο επιζητούν οι ξένες χώρες.


Για την υποχρηματοδότηση και υποστελέχωση των ιατρικών πανεπιστημιακών εκπαιδευτικών ιδρυμάτων, την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας, τις προοπτικές στην ιατρική έρευνα και εκπαίδευση αλλά και τον ρόλο της πολιτείας, μίλησαν στο ΑΠΕ-ΜΠΕ πρόεδροι των επτά ιατρικών σχολών της χώρας και ο πρόεδρος του Πανελλήνιου Ιατρικού Συλλόγου (Π.Ι.Σ.), στο περιθώριο του 3ου συνεδρίου εκπαίδευσης και έρευνας της ιατρικής που διοργάνωσε το Δημοκρίτειο Πανεπιστήμιο Θράκης (ΔΠΘ), στην Αλεξανδρούπολη.


«Η χρηματοδότηση είναι ισοπεδωτική. Το 2015, ο προϋπολογισμός για την εκπαίδευση στην Ελλάδα ήταν μόλις 800 εκατ. ευρώ, ενώ μόνο το πανεπιστήμιο της Σορβόνης είχε προϋπολογισμό 680 εκατομμυρίων…


Σήμερα το 30% των ιατρών δεν έχει να πληρώσει τις ασφαλιστικές του εισφορές καθώς είτε υποαπασχολούνται είτε είναι άνεργοι» επισημαίνει ο πρόεδρος του ΠΙΣ, Μιχάλης Βλασταράκος, ο οποίος αναγνωρίζει τις φιλότιμες, υπό αυτές τις συνθήκες, προσπάθειες των καθηγητών να εκπαιδεύσουν με τον καλύτερο δυνατό τρόπο τους νέους επιστήμονες σε ένα περιβάλλον οικονομικής δυσπραγίας που έχει ως αποτέλεσμα την έλλειψη υποδομών και τη συνεχιζόμενη μείωση των διδασκόντων εξαιτίας του παγώματος των διορισμών νέων καθηγητών.


Απαντώντας σε σχετική ερώτηση, ο κ. Βλασταράκος εκτιμά πως το σύστημα υγείας στην Ελλάδα της κρίσης «είναι στη μονάδα αυξημένης φροντίδας. Πριν την εντατική. Νοσεί βαριά γιατί υπάρχουν ελλείψεις παντού, περικοπές δαπανών.


Ο κόσμος είναι υποασφαλισμένος ή ανασφάλιστος». Μέσα σ' ένα κλίμα γενικευμένης κρίσης αναγνωρίζει πως «υπάρχουν πολλά μελανά σημάδια στον ιατρικό κλάδο. Έχει αλλοιωθεί σε πολλές περιπτώσεις η αποστολή του γιατρού.


Τα γκρίζα σημάδια πρέπει να λείψουν κι εκείνοι που είτε χρηματοδοτούνται στο δημόσιο σύστημα, είτε εκβιάζουν ασθενείς προκειμένου να τους δώσουν την υγεία τους πρέπει να αποβάλλονται από το σύστημα υγείας. Δεν είναι άξιοι του όρκου και της αποστολής τους».


«Πριν 30 χρόνια ξεκινήσαμε 16 άτομα στην ιατρική σχολή του Δ.Π.Θ. και σήμερα αριθμούμε 127 μέλη ΔΕΠ.


Ωστόσο, όλες οι ειδικότητες θέλουν στελέχωση, διότι πέρα από την ερευνητική- εκπαιδευτική δουλειά έχουν και το ρόλο της παροχής τριτοβάθμιας περίθαλψης στον κόσμο της περιοχής…


Το μέλημά μας είναι το προϊόν που παράγουμε , που αφορά την ποιότητα των φοιτητών να είναι ικανή να ανταγωνιστεί το περιβάλλον αλλά και να αποδώσει στο μέλλον που χρειάζεται ο τόπος» σημειώνει ο κοσμήτορας των σχολών επιστημών υγείας του Δ.Π.Θ., Πλουμής Πασαδάκης.


Την ανάγκη ευθυγράμμισης των προγραμμάτων σπουδών του συνόλου των ιατρικών σχολών της χώρας, επισήμανε ο πρόεδρος της ιατρικής σχολής του πανεπιστημίου Πατρών Δημήτριος Γούμενος, ο οποίος αναφέρθηκε και στη μέριμνα που πρέπει να επιδείξει η πολιτεία «για την αποκατάσταση, και την εκπαίδευση των ιατρών στο άμεσο μέλλον, ώστε ικανοί νέοι γιατροί να παραμείνουν στη χώρα ή να επιστρέψουν από το εξωτερικό».


Από την πλευρά του, ο πρόεδρος ιατρικής του πανεπιστημίου Θεσσαλίας Γιάννης Στεφανίδης, αξιολογεί πως «το κύριο πρόβλημα στη χώρα μας όσον αφορά την πανεπιστημιακή εκπαίδευση και δη την ιατρική, είναι η ύπαρξη ενός δαιδαλώδους νομικού καθεστώτος, μιας πολυνομίας η οποία στην ουσία δένει τα χέρια της όποιας διοικήσεως να κινηθεί με πρωτοβουλίες, με ελευθερία και αισιοδοξία για το μέλλον.


Διότι βρίσκεσαι συνεχώς σ' ένα κίνδυνο να παρεκτραπείς προς πράγματα τα οποία δεν είναι νόμιμα». Χαρακτήρισε μάλιστα σημαντικό βήμα προς αυτή την κατεύθυνση τη δέσμευση του υπουργού Υγείας Ανδρέα Ξανθού και της αναπληρώτριας υπουργού Παιδείας Σίας Αναγνωστοπούλου να δημιουργηθεί μία επιτροπή νομοπαρασκευαστική για να επεξεργαστεί αυτό το νομικό πλαίσιο.


«Η ιατρική έχει την ιδιαιτερότητα να υπάγεται στο υπουργείο παιδείας και υγείας, δύο υπουργεία με διαφορετικούς νόμους. Διαφορετικοί νόμοι για το σύστημα υγείας στο Πανεπιστήμιο και στο ΕΣΥ» κατέληξε.




Ο πρόεδρος του ιατρικού τμήματος του Αριστοτελείου Πανεπιστημίου Θεσσαλονίκης Αλέξανδρος Γαρύφαλλος, χαρακτήρισε καλύτερο το επίπεδο της παρεχόμενης παιδείας συγκριτικά με το 2009, παρά το γεγονός ότι στο ιατρικό τμήμα του Α.Π.Θ. η υποχρηματοδότηση έφτασε στο -94% μέσα στην εξαετία.


«Η κρίση μάς ανάγκασε να βρούμε άλλες διεξόδους δηλαδή να κινητοποιήσουμε άλλες δυνάμεις που τις είχαμε εν υπνώσει στο παρελθόν.


Καινούρια μεταπτυχιακά αυτή τη στιγμή, καινούρια μαθήματα δια βίου που ούτε καν υπήρχαν στο μυαλό μας το ΄09.


Το μυστικό του ότι η παιδεία στέκεται στα πόδια της, παρά την υποχρηματοδότηση, βρίσκεται στους ΕΛΚΕ (ειδικούς λογαριασμούς) και είναι οι λογαριασμοί που χρηματοδοτούνται από την έρευνα των πανεπιστημίων, η οποία εξακολουθεί να υπάρχει» εξήγησε ο κ. Γαρύφαλλος.

ΠΗΓΗ: ΑΠΕ-ΜΠΕ